治理
- 治理
- 策略
- 風險管理
- 指標與目標
詳細內容請參考「2022年TCFD報告書」第一章「氣候治理」。
永豐金控董事會為氣候變遷相關議題最高治理單位，對氣候相關議題負最終監督與管理責任，董事長下則設有「永續發展委員會」及「風險管理委員會」，督導管理永續經營及氣候變遷相關重要議題。
永續發展委員會由董事長擔任主任委員，金控總經理及主要子公司董事長、總經理擔任委員，管理氣候變遷風險與機會相關行動方案及目標之執行情形，以落實永豐金控「減緩與調適氣候變遷」之永續承諾；執行情形每半年呈報董事會。風險管理委員會亦由董事長擔任主任委員，金控獨立董事(1人)、總經理及銀行董事長等擔任委員，管理氣候變遷相關之風險，以強化氣候韌性。永豐金控將「氣候變遷風險」納入「風險管理政策」，並建立「氣候相關風險與機會管理要點」，以健全氣候風險與機會的管理機制。
2021年起，永豐金控風險管理處每季於風險管理報告內揭示氣候變遷風險(包含實體風險、轉型風險各項指標)概況，並呈報風險管理委員會及董事會。風險管理委員會下設「TCFD執行小組」，以風險管理處為統籌單位，擬訂氣候風險管理準則、建立氣候風險管理機制，每季追蹤進度、檢視KPI執行狀況，並呈報風險管理委員會與董事會。TCFD執行小組依循TCFD四大構面：治理、策略、風險管理、指標與目標揭露並管理氣候資訊。
氣候治理架構
TCFD 執行小組有 4 項主要工作內容，包括「具體量化之情境分析及財務衝擊」、「相應營運策略與財務規劃氣候韌性之減緩及調適措施」、「指標及目標」及「TCFD報告書」，如下表說明：
